Der Corporate Health Alliance PERSONAL-Wegweiser
Im Personalmanagement stehen Sie vor großen Herausforderungen. Demografischer Wandel, Fachkräftemangel und ortsunabhängiges Arbeiten erfordern aktives Engagement und vorausschauende Personalstrategien. Im Transformationsprozess zu einem wettbewerbsfähigen Unternehmen bekleiden Sie eine Schlüsselposition, in der Sie die MItarbeiterbindung fördern, Fluktuation vermeiden, Fachkräfte gewinnen und Fürsorge-Verantwortung für Ihre Belegschaft übernehmen müssen. Der Personal-Wegweiser zeigt Ihnen intelligente Maßnahmen und smarte Lösungen für eine zukunftsfähige Personalentwicklung.
BGM-Analyse: Kostenfreier Check & Act Report
Im Check & Act Report erfahren Sie, wo Ihr Unternehmen auf der Road to Excellence verortet wird und welche Strategien bei Wettbewerbern erfolgreich sind. Entwickeln Sie Ihr Personalmanagement auf Basis der integrierten, individuell an Ihr Unternehmen angepassten Handlungsempfehlungen.
Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen
Psychische Erkrankungen sind eine Hauptursache für krankheitsbedingte Fehlzeiten und ein elementares HR-Handlungsfeld. Zur Prävention vor psychischen Erkrankungen verpflichtet der Gesetzgeber jeden Betrieb zur Durchführung einer arbeitsplatzbezogenen Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen (GB Psych). Lassen Sie die wichtigen Daten und Erkenntnisse der GB Psych in Ihre Maßnahmen-Planung einfließen.
Datenbasiertes BGM
mit dem Corporate Health Kennzahlen-Tool
Kennzahlen sind ein wichtiges Instrument für eine vorausschauende HR-Strategie und ein erfolgreiches betriebliches Gesundheitsmanagement. Mit dem individuell für Ihr Unternehmen konzipierten Kennzahlen-Tool erfassen Sie Ihre eigenen Kenngrößen systematisch und machen Erfolg und Nutzen Ihrer Ansätze messbar.
Top Brand Corporate Health: Die besten Gesundheitsdienstleister Deutschlands
Um Mitarbeiterbindung, Motivation und Leistungsfähigkeit zu erhalten, sind BGF und BGM Maßnahmen wichtiger Teil eines nachhaltigen Personalmanagements. Qualitäts-Dienstleister in allen Handlungsfeldern zu finden, ist nicht nur zeit- und arbeitsintensiv, sondern in der Praxis auch risikobehaftet. Wir zeigen Ihnen Anbieter, die nach den Kriterien „Qualität der Leistung“, „Qualität der MitarbeiterInnen“, „Zuverlässigkeit“, „Kostenstruktur“ und „Weiterempfehlungswahrscheinlichkeit“ von Unternehmensexperten zur Top Brand Corporate Health nominiert und anschließend zertifiziert wurden.
CHES-studie –
Corporate Health Management
Die jährlich publizierte CHES-Studie „Corporate Health Management in Deutschland“ macht auf Basis von über 2000 Unternehmensanalysen Entwicklungen im BGM und Personalmanagement sichtbar. Die detaillierten Zahlen vermitteln Ihnen umfassendes Wissen zu etablierten Konzepten und zeigen Ihnen die größten Entwicklungspotentiale.
Mitherausgeberschaft Branchenstudie
Mit einem vorbildlichen sozialen Engagement haben Sie die Möglichkeit, Ihr Unternehmen im Rahmen der jährlich herausgegebenen Branchenstudien zu positionieren. Stellen Sie Ihre Werte im Vorwort der Studie dar, richten Sie persönliche wie fachliche Worte an den Wettbewerb und zeigen Sie Mitarbeitenden wie Nachwuchskräften, dass Sie Pionier Ihrer Branche sind.
Corporate Health Manager Weiterbildung
Als PersonalexpertIn vermittelt Ihnen die eintägige Intensiv-Schulung kompaktes Wissen zu strategischen BGM-Grundlagen. Auf Basis des Corporate Health Qualitätsmodells lernen die Sie Erfolgsfaktoren zum Aufbau zertifizierungsfähiger BGM-Strukturen und eines nachhaltigen Personalmanagements kennen.
Regionalauszeichnung
„Gesunder Arbeitgeber“
Machen Sie das soziale Engagement und die gesundheitliche Fürsorge Ihres Unternehmens sichtbar! Die qualitative Regionalauszeichnung „Gesunder Arbeitgeber“ ermöglicht Ihnen einen Vorsprung im War of Talents, kommuniziert die attraktiven Werte Ihres Unternehmens öffentlichkeitswirksam nach außen und unterstützt Motivation und Bindung Ihrer Mitarbeitenden.
Corporate Health
Award
Der Corporate Health Award von EUPD Research und Handelsblatt ist die renommierteste Auszeichnung für exzellentes betriebliches Gesundheitsmanagement in Deutschland. Auf Basis des von ExpertInnen aus Wissenschaft, Wirtschaft und Praxis entwickelten Qualitätsmodells „Corporate Health Evaluation Standard“ werden Deutschlands beste Unternehmen in 17 Branchen öffentlichkeitswirksam prämiert. Bewerben Sie sich zur Verleihung des nächsten Corporate Health Awards und werden Sie zu einem der Top-Unternehmen mit bundesweiter Vorbildfunktion.
